江苏成考可以考人力资源管理师吗

　　【导读】江苏成考可以考人力资源管理师吗?人力资源管理师是近年来最受欢迎的职业资格证书之一，尤其很多江苏成考院校人力资源专业毕业生也都很有报考的意向。那么，江苏成考学历是否符合人力资源管理师报考条件呢?

　　江苏成考是否可以考人力资源管理师

　　为了给大家一个全面的认识，我们先来了解一下人力资源管理师对于学历方面的报考要求：

　　1、 四级企业人力资源管理师：没有对学历方面的要求。

　　2、三级企业人力资源管理师：取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上;取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。也就是说，只要有江苏成考大专学历，就符合人力资源管理师报考条件。

　　3、二级企业人力资源管理师：取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作8年以上;取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　4、一级企业人力资源管理师：需要具有学士学位以及以上的学历。

　　由此可知，江苏成考可以考人力资源管理师，且对江苏成考专业没有限制。

　　人力资源管理师证书属于国家承认，含金量很高的一个证书。因为人力资源管理师资格认证考试属中华人民共和国劳动和社会保障部举办、全国统一考试、政府认证的资格考试。是目前从事人力资源管理工作的国家标准。由于证书颁发方(国家劳动部)的和课程体系的有效，该证书获得了中国企业的普遍尊重，已逐步成为人力资源工作者的从业资格证书。

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